Ethikkodex

ICLs Werte:

• Einhalten von Gesetzen, Bestimmungen, berufsrechtlichen Regelungen, Verfahren und Compliance-Programmen
• Fairness in den Geschäftsbeziehungen
• Verantwortung
• Erstklassigkeit und kontinuierliche Verbesserung
• Gegenseitiger Respekt
• Engagement für die Sicherheit
• Engagement für die Umwelt

ICLs Ethikkodex umfasst folgende Themen:

• ICL und seine Mitarbeiter
  • Arbeitnehmerrechte
  • Gesundheit und Sicherheit im Arbeitsumfeld
  • Vorbeugung von Diskriminierung und Belästigung
  • Gegenseitiger Respekt
  • Die Privatsphäre der Mitarbeiter
  • Arbeiten gemäß den ICL-Compliance-Programmen und -Verfahren
  • Vermeidung von Interessenkonflikten
• Ordnungsgemäße Nutzung und Erhaltung von Unternehmenseigentum
  • Der Schutz von ICL-Eigentum
  • Der Schutz von ICL-eigenen vertraulichen Informationen
• Aufrichtige und integre Abwicklung von Geschäften
  • ICL und seine Kunden, Lieferanten und Geschäftspartner
  • Mitarbeiter von Fremdfirmen
  • Geschäftsbedingter Wettbewerb
  • Berichterstattung und Geschäfte mit Regierungsstellen
  • Bestechung und Korruption
• Engagement für den Umweltschutz
• Engagement für Gemeinden, in denen wir tätig sind

Den vollständigen Ethikkodex können Sie als pdf herunterladen: Broschüre ICL Ethikkodex